Данный модуль можно пройти отдельно или в составе программы повышения квалификации "Управление персоналом"

Контакты

Лидия Ермолаева

+7 (495) 967-60-00, доб. 4765

Цель модуля - сформировать системное представление о процессе оценки персонала в организациях, развить навыки применения различных инструментов и технологий оценки персонала в зависимости от требований заказчика / работодателя. Обучение включает практические задания и обсуждение современных подходов к оценке персонала, а также этических вопросов при работе с людьми в бизнес-среде. 

Продолжительность

16 академических часов

Формат обучения

Очный/Онлайн. Семинар может быть проведен в корпоративном формате

Стоимость

 от 39 000 руб.   

Программа не облагается НДС при условии предоставления диплома о высшем/среднем профессиональном образовании. 

Скидки

При обучении 2 сотрудников от компании на одной программе скидка 5%, 3 и более сотрудников - 10%.

Целевая аудитория

  • Руководители и сотрудники подразделений по обучению и развитию персонала, HR-директора, HR бизнес-партнеры.
  • Руководители бизнес подразделений, которые хотели бы расширить свои знания, практику и экспертизу в области обучения и развития персонала.
  • HR-аналитики.

Почему Академия PwC?

  1. Обучение построено на исследованиях PwC, свежих HR-практиках и реальных кейсах от консультантов компании, участвующих в проектах. Вы получаете практические навыки, обмениваетесь опытом, мнением с коллегами. 
  2. Преподаватели – ведущие эксперты в области HR, консультанты с большим опытом проектной работы как в российских, так и в международных компаниях, сертифицированные Институтом CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development).
  3. Индивидуальный подход – не более 15 человек в группе и максимум внимания каждому участнику. 
  4. Комфортное обучение онлайн в режиме реального времени по несколько часов в день.  

Основные темы

  • 01
  • 02
  • 03
  • 04
  • 05
  • 06
  • 07
  • 08
  • 09

По результатам модуля участники получат:

  • Комплексное представление о составляющих бизнес-процесса оценки персонала.
  • Глубокое понимание методик оценки. 
  • Сравнительный анализ подходов к оценке персонала.
  • Возможность разобрать собственный кейс в области оценки персонала и оценить его с точки зрения эффективности для бизнеса. 
  • Рекомендации по применению инструментов оценки.

Регистрация

Ближайшие даты
в Москве

21 — 23 июняonline

Длительность

16 академических часов

Стоимость

от 39 000 руб.

Пакетные предложения

156 000 ₽
Стоимость пакета "Soft HR"
Стоимость указана без скидки. Актуальные предложения уточняйте у куратора.
156 000 ₽
Стоимость "Analytical HR"
Стоимость указана без скидки. Актуальные предложения уточняйте у куратора.

Сертификат

При обучении в рамках одного данного модуля слушателям выдаётся сертификат об участии в модуле «Оценка персонала» в компании PwC.  

При обучении в рамках комплексной программы "Управление персоналом" при условии соблюдения требований к посещаемости и успешного прохождения промежуточных и итоговой аттестаций слушатели получают удостоверение о повышении квалификации. 

О программе

Программа повышения квалификации "Управление персоналом"

Цель программы - повышение вашей квалификации и получение новых знаний в области управления персоналом. Курс дает всестороннее понимание различных тем: подбора, оценки, обучения персонала, работы с талантами, вознаграждения и компенсаций, организационного дизайна, аналитики и трансформации HR-функции. 

Подробнее о программе